▲阿里巴巴女员工在公司发放传单，控诉主管性侵。（图／翻摄自赵宏民微博）
一名阿里巴巴的已婚女员工日前写下8千字的控诉信，指控男主管性骚扰、性侵，女员工表示，她曾多次被强制要求出差，陪男主管参与饭局，期间遭男客户上下其手，还被带到无人的包厢猥亵，男主管不但没出手制止，更告诉对方“看我多好，给你们送来一个美女，怎么玩你随便”。
▲阿里巴巴事件引起高度关注，关键字被冲上微博热搜。（图／翻摄自微博）
女员工被灌醉后回到饭店，男主管也4次带着保险套进入她的房间，醒来以后她就被扒光衣服，更在床头找到拆封的保险套包装，不过男主管却不认账，让女员工痛苦不已，向高层投诉未果，只好印制传单在公司餐厅发放，此事才被闹大。
而阿里巴巴集团的内部丑闻事实上并非第一次被爆出，过去也曾有网友分享阿里巴巴的破冰文化，表示新人进到公司会被分组称为“班级”，并在主管的带领下进行一连串的破冰游戏，尺度游走色情边缘。他们会要求女生将剥皮的香蕉放在下腹的位置给男新人吃，还会让男生裸着上身，在胸口附近放零食给女新人吃下肚。
▲阿里巴巴低级破冰文化的丑闻再次被挖出，但阿里巴巴澄清这些人并非员工。（图／翻摄自素材Cooper微博）
不仅如此，更有新人爆料，主管会在破冰上询问他们初夜发生在几岁或是对方的大小等等，各种私密问题都必须回答。而阿里巴巴方面则表示，关于破冰游戏的爆料早在2018年公司就做过澄清，强调照片中的人并非阿里巴巴员工，可越来越多指控性骚扰、性侵的丑闻传出，也让网友不免怀疑澄清的真实性，更有一群网友号召阿里巴巴公开调查这些丑闻，给社会一个交代。
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